王世鹏，1994年出生，2017年毕业于长安大学公路学院道路桥梁与渡河工程（岩土与隧道工程）专业，先后参加了浙江建金高速公路TJ2标项目、仁遵高速RZTJ—8合同段，现担任隧道直属队现场工程师。在工程建设中，他秉承“安全生产，青年当先”的信念，以此次“六比六创”劳动竞赛为契机，在提高自身综合素质修养、安全防范意识的同时，对施工现场安全生产管理工作尤为上心。
在面临隧道进口地质环境差、时间紧、任务重等困难上，他严格执行“文明施工、品质至上”的理念，始终夜以继日奋战在施工一线，经过实地考察、研究图纸，协同领导编制出超前导管+注浆加固处置方案，保证了整个工程安全有序进行；在响应项目办“大战120天”的劳动竞赛中，王世鹏充分发挥青年员工吃苦耐劳、敢想敢干的精神，主动向实践学习，向他人学习，积极参与项目“大断面隧道软弱围岩爆破技术”课题研究，把专业知识与实践相结合，不仅积累了丰富的工作经验，也为加快施工进度、提高企业效益做出了贡献。2018年，他荣获建金高速公路工程项目建设年度“先进个人”称号，2019年被授予公司“质量标兵”，仁遵高速公路项目部“先进个人”及业主（总监办）“十佳技术员”等荣誉称号。
2019年，公司以创建“工人先锋号”为载体，以提升职工技能素质、推动企业技术创新为重点，在积极推进“六比六创”主题劳动和技能竞赛活动中，涌现了一批精品工程、产生了一批科技创新成果，培养了一批高技术管理人才。王世鹏作为优秀青年工程师代表，充分发挥了为企业建功立业的主人翁精神，为青年员工树立了榜样，为公司增添了创优争先新活力。
“没有比脚更长的路，没有比人更高的山”，希望公司广大青年员工向受到表彰的同志学习，夯实本领、勇担重任，不断提升自身素质和专业技能，为企业的发展做出更大的贡献！
据悉，中交集团2019年“六比六创”劳动竞赛，坚持把增强技术创新能力作为劳动竞赛的重要内容，从质量提高、技术创新、安全生产、节能减排、技能提升、优质服务等方面，广泛开展职工技术创新活动，充分发挥职工潜力，坚持以竞赛活动的开展促进劳动关系的和谐，依法保障职工的基本权益，满足职工在竞赛中的获得感，做到企业和职工“双赢”。本次竞赛共有37家单位，2475个重点项目参与，参赛项目合同额1454亿元，竞赛内容涉及投资建设运营、装备制造、房地产及城市综合开发等各大业务板块。
